Психология отношений. выгодно ли инвестировать мужчину?

Всем привет!

Как часто мы слышим фразу: «Чтобы стать женой генерала нужно выйти замуж за лейтенанта». Многие женщины эту фразу принимают как прямое руководство к действию.

Начинают «растить», «воспитывать», «вдохновлять» или «инвестировать» своего - кому что нравится. (Мужчина, кстати, не обязательно должен быть военным, другие профессии тоже вполне подходят для этого дела).

Если отбросить обязательный налёт романтики и политкорректности, смысл замысла дословно такой:

«Успешных мужчин мало и на всех не хватит, конкуренция слишком высока. Чтобы наверняка завладеть успешным мужчиной нужно его «воспитать» и «вырастить» из мужчины обыкновенного, а потом беспрепятственно пользоваться всеми благами успешного мужчины».

В соответствии с таким подходом женщине предписывается «вкладывать» в мужчину материальные и нематериальные ресурсы, в надежде получить свои вложения с процентами.

Подробно изложу, почему я противница этого подхода.

Прежде всего потому, что в подавляющем большинстве случаев женские затраты становиться невозвратными – то есть не подлежащими возврату каким бы то ни было способом (о том чтобы приумножить и речи нет). Это как закапывать Монеты на поле чудес в Стране дураков.

Объясню почему.

Самый практичный момент, мужчина может банально не стать успешным, несмотря на все приложенные усилия.

Нужно понимать, что число свободных мест на каждый ступеньке социальной лестницы сокращается, по мере подъема по этой само лестнице.

Чем выше ступенька – тем меньше свободных мест. В какой-то момент подъем становится сложным, а иногда – и вовсе невозможным.

Обратите внимание: ТОП 5 признаков того, что мужчина не пригоден для отношений.

Может банально не повезти.

Самый острый момент, который так мило обходят стороной сторонницы «выращивания», «вдохновения» и «прокачки» мужчин:

мужчина в 99,99% случаев не считает, что «должен» женщине какие-либо блага и потому их не спешит передавать своей благоверной в полном объеме.

Свой успех он воспринимает как свою и только свою заслугу.

Особенно остро этот вопрос стоит, когда инвестировали не в общий бизнес (правильно оформленный в равных долях двоих с мужем), а лично в его карьеру, в его творчество, в его пиар.

Если успех никак ни отделим от мужчины (он известный ученый/танцор/певец/актер/блогер и др.), то получить свою долю от вложений в этого самого мужчину практически невозможно.

Он в любой момент может отправить свою инвесторшу «босиком по асфальту» и будет формально прав.

Ведь действительно: он не подписывал никакого инвестиционного договора, не брал кредит и не клялся на крови – а следовательно свободен от любых обязательств «словно птица в небесах».

Тем более, что часто мужчина вообще не в курсе, что его кто-то там усиленно вдохновляет (часто женщины «забывают» сообщить об этом). В мужском восприятии – это обычная семейная жизнь, не более.

Кроме того, если усиленно делать человеку много хорошего безвозмездно, ничего не прося взамен (в надежде на большой куш), мы банально отучаем этого самого человека что-либо делить с нами. Принцип: не давал ничего лейтенантом, не даст и генералом.

«А зачем, если и так все хорошо?». – Мужчины никогда не меняют рабочую схему поведения.

Самый честный момент: нет человеческого отношения к человеку.

Во всех этих теориях «вдохновения», «выращивания» и «инвестирования» ни слова не говориться о душевной привязанности к мужчине. О личности мужчины впрочем, тоже ничего не сказано.

В такой системе вообще мужчины как человека нет – есть только объект инвестиций. Как телок Борька или хряк Васька, которых холят и откармливают, чтобы потом выгодно продать на рынке, и получить свои вложения назад с определенным процентом сверху.

«Не выращивать» мужика надо, а расти вместе с ним.

Воспринимать его не как объект вложений, а как близкого человека, как интересную личность. (А если как человек он не нужен – то и начинать процесс выращивания глупо и неэтично).

Жить здесь и сейчас счастливо и полноценно, без ненужных жертв и «превозмоганий».

Лейтенант или непризнанный (пока) гений вполне способен заботиться о семье и выполнять свою половину работы по дому. Не нужно красть у него ответственность за семью и быт.

И самое главное - помнить о себе и своём росте.

Лучшее вложение – это вложение себя.

А мужчина не объект инвестиций, а полноправный субъект отношений со своими интересами и своей ответственностью.

Купить книгу "Ты у себя одна.Зона риска" можно купить тут.

Всем удачи и проживите свою жизнь безопасно!

#семья и брак #психоанализ #психология жизни #отношения между полами #психология отношений

Больше интересных статей здесь: Психология.

Источник статьи: Психология отношений. выгодно ли инвестировать мужчину?.